IT-Projektmanager - Digitale Strategie & Innovation (w/m/d)
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IT-Projektmanager - Digitale Strategie & Innovation (w/m/d)
Über uns
ReqPOOL führt als unabhängige Beratungsgesellschaft Unternehmen in das 21. Jahrhundert der Digitalisierung. In unseren Software-Projekten begleiten wir mittelständische und große Unternehmen erfolgreich durch die digitale Transformation. Unser Ziel ist es, die Leistungsfähigkeit der von uns beratenden Unternehmen und Organisationen nachhaltig und langfristig durch intelligente Softwarelösungen zu verbessern.
Als Projektmanager (w/m/d) verantwortest du mit deinem Projektteam die erfolgreiche Umsetzung komplexer Softwareprojekte und bist der Experte im Bereich IT-Strategie.
Deine Verantwortungsbereiche:
- Du koordinierst die Aufgabenbereiche und steuerst das Projektteam, um für den Kunden umsetzbare Lösungen in den Bereichen Digitalisierungs-/Softwareablöse-Strategie zu entwickeln
- Du bist verantwortlich für die Erstellung von Business-Analysen und der Präsentation der
recherchierten Lösungen (Künstliche Intelligenz/innovative Softwareapplikationen) beim Kunden - Du unterstützt den Kunden bei der Entscheidungsfindung mittels Business-Case Szenarien im Sinne der Kosten-Nutzen-Rechnung, der Risiken- und Chancenabwägung und der Make-Or-Buy
Entscheidung - Du erstellst Projektpläne und bist verantwortlich für die operative Umsetzung des Requirement-Engineerings bzw. Software-Cost-Engineerings
- Im weiteren Verlauf unterstützt du im IT-Management und dem Softwarebetrieb und erstellst ein aussagefähiges Benchmarking
- Du bist der Dreh- und Angelpunkt in der Kommunikation beim Kunden, pflegst das Beziehungs-
management zu den unterschiedlichen Stakeholdern, baust Kontakte weiter aus und erkennst und nutzt Cross-Selling-Möglichkeiten - Gemeinsam mit anderen Führungskräften beteiligst du dich aktiv an der Weiterentwicklung unseres eigenen Dienstleistungsportfolios
Das bringst Du mit:
- Du hast ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder ein betriebswirtschaftliches bzw. naturwissenschaftliches Studium mit hohem IT-Bezug erfolgreich abgeschlossen
- Du verfügst über einschlägige Erfahrungen in der strategischen IT-Beratung und bist sicher im Einsatz agiler Projektmanagement-Methoden
- Du bist vertraut mit Unternehmensprozessen und findest dich in größeren Organisationen oder Konzernstrukturen schnell zurecht
- Du bist überaus kommunikations- und präsentationssicher, verfügst über ein besonders freundliches und souveränes Auftreten und beherrscht auch vertriebliche Aktionen im Cross-Selling
- Du bist ehrgeizig, weiterbildungsbereit und brennst für das Thema Digitalisierung und Künstliche Intelligenz
- Du bist reisefreudig, um Kunden vor Ort zu betreuen
Perspektiven & Benefits:
- Spannende und komplexe Projekte, die Dich herausfordern und weiter persönlich und fachlich wachsen lassen
- Wir haben einen transparenten Karriereplan und bemessen dich nach deinen Leistungen
- Auf dein Gehalt kannst du selbst maßgeblichen Einfluss nehmen und partizipierst zudem am Erfolg des Unternehmens
- Als ReqPOOL Mitarbeiter steht dir eine Woche pro Jahr zur persönlichen und betrieblichen
- Weiterbildung zur Verfügung
- Bei uns kannst du nach Abstimmung selbst deine Zeiten vor Ort beim Kunden festlegen und deine Arbeitszeit bei uns im Office flexibel einteilen
- Wir suchen Partner für ein gemeinschaftliches, weiteres Wachstum und begegnen dir immer auf Augenhöhe
- Du bekommst – auch zur privaten Nutzung – deinen Laptop und dein Mobiltelefon
- Wir feiern unsere Erfolge – gerne bei einem gemeinsamen Ausflug oder besonderen Event –
wir freuen uns, wenn du mitfeierst!
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt EUR 2.556,00 brutto monatlich, das wir aufgrund der gesetzlichen Vorschrift anführen müssen. Dein tatsächliches Gehalt liegt weit darüber und gestaltet sich weiters in Abhängigkeit deiner bisherigen Erfahrung und deiner Qualifikationen.
Das sagen unsere Mitarbeiter (m/w/d) über uns!
Bita M.
(Senior Berater Einkauf & Supply Chain)
Besonders schätze ich, dass keine Ellenbogen-Kultur herrscht (das würden die Vorgesetzten auch nicht zulassen) und man wirklich auf Augenhöhe wahrgenommen und einbezogen wird. Die Firmenkultur empfinde ich als transparent, motivierend und unterstützend.
Christian B.
(Sales Director / Prokurist)
Mich hat besonders das Vertrauen, welches mir die Geschäftsführung entgegenbrachte und die Entwicklungsmöglichkeiten bei ReqPOOL überzeugt. Im Grunde entwickeln und fördern wir uns alle gegenseitig – egal ob Mitarbeiter, Kollege oder Vorgesetzter.
David M.
(Manager Finance)
Ich schätze die spannenden Projekttätigkeiten – es ist abwechslungsreich und herausfordernd. Die Teams und das Management haben Vertrauen in die Fähigkeiten aller KollegInnen. Wertschätzung ist Teil unserer Unternehmenskultur. Man bekommt von Anfang an volle Verantwortung.
Unser Bewerbungsprozess in Corona-Zeiten: Da wir sowieso größtenteils vom Homeoffice aus arbeiten, fällt uns eine Umstellung unserer Bewerbungsprozesse zum Schutz der Gesundheit aller Beteiligten am Bewerbungsprozess gar nicht schwer.
Im ersten Schritt prüfen wir deine Unterlagen und wenn wir der Überzeugung sind, dass wir dich näher kennen lernen wollen, bekommst du eine MS-Teams-Einladung von uns. Über diesen Videocall tauschen wir gegenseitig Informationen aus und entscheiden uns, ob wir im Prozess fortfahren wollen.
In diesem Fall erhältst du eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch, welches wir mit dem notwendigen Sicherheitsabstand und ggf. mit Mundschutz durchführen.
Lust auf eine neue Herausforderung? Dann verstärke unser Team und schicke uns deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen, indem du direkt auf den "Jetzt bewerben"-Button klickst.