18.05.2020

Social Media Ranking: Die Performance der Startups im April 2020

Gemeinsam mit Storyclash präsentieren wir euch das Social Media Ranking österreichischer Startups für April 2020. Wie in den Monaten zuvor bleiben die Top Drei unverändert. Mehrere Startups haben es aber neu in die Top 15 geschafft. Trotz oder genau wegen Corona?
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Social Media Ranking April 2020
Social Media Ranking April 2020

Seit März haben uns die Geschehnisse rund um die Coronavirus-Pandemie fest im Griff. Ein spezielles „Corona Social Media Ranking“, mit Startups, welche sich in den letzten Wochen und Monaten mit Postings rund um das Coronavirus sowie die Coronakrise stark positionieren konnten, findet ihr hier.

Keinen Einfluss hat Corona auf die Performance der Top Platzierten des monatlichen Startup Social Media Rankings. Nach wie vor dominieren „Gronda Gastro“, „Meinunfallauto“ und „Waterdrop“ unsere Social Media Charts. Bewegung kam im April aber sehr wohl auf und das könnte auch mit den Covid-19 Ereignissen und Auswirkungen in Zusammenhang stehen.

Performance trotz oder wegen der Coronakrise?

Gleich auf den 4. Platz eingestiegen ist zum Beispiel „kununu“, die Plattform um den besten Arbeitgeber zu finden. Überdies bietet kununu der Community derzeit einen speziellen „Corona Employer Transparency Ticker“ auf deren Website an. Weiters im Bereich Job tätig sind „We Are Developers“, auch sie sind im April neu eingestiegen in die Top 15. In Zeiten von Ausgangsbeschränkungen, Home Office und Online Konferenzen konnte sich das Video Streaming Startup „Bitmovin“ einen Platz auf den vorderen Rängen erarbeiten. Über einen Interaktions-Push auf den Social Medias können sich auch „Neun Weine“  freuen. Frei nach dem Motto: „Während einer Krise trinken die Österreicher mehr Wein und lassen ihn sich nachhause liefern“.

Hier das April-Ranking im Detail:

Hier findet ihr das Ranking von März 2020.

Social Media Ranking und Monitoring aus Linz

Die für das Ranking verwendeten Daten stammen allesamt von Storyclash. Das Social Media Monitoring Tool des Linzer Startups ermöglicht es, die Verbreitung von Inhalten auf sozialen Netzwerken in Echtzeit zu erfassen und darauf aufbauend ein transparentes Ranking zu erstellen.

+++ Linzer Startup Storyclash holt L’Oréal und Vodafone als Kunden +++

Disclaimer: Gemessen werden Interaktionen wie Likes, Shares, Comments, Interactions u.ä., auf Facebook, YouTube, Instagram und Twitter. Klicks auf Link-Postings werden dabei nicht berücksichtigt.

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Hermann Erlach | (c) SAP
Hermann Erlach | (c) SAP

Hermann Erlach startet mit Heute, 1. Oktober, als Regional Managing Director für Mittel- und Osteuropa von SAP. Das gab der deutsche Tech-Konzern heute bekannt. Erlach verantwortet damit in 24 Ländern in Zentraleuropa, Osteuropa und Zentralasien das SAP-Geschäft. Seinen Dienstsitz hat er in Wien.

Erlach war bislang General Manager von Microsoft Österreich. Erst vor einer Woche ist seine Ablösung durch Joachim Franz kommuniziert worden, wie brutkasten berichtete. Erlach verriet dazu auf LinkedIn bereits, dass er eine internationale Rolle außerhalb des Konzerns annehme, ließ aber zunächst offen, welche.

Erlach bereits von 2008 bis 2015 bei SAP

Bei SAP ist der Manager kein Neuling. Bereits zwischen 2008 und 2015 arbeitete er dort in unterschiedlichen Führungspositionen in den Bereichen Vertrieb, Dienstleistungen, Kundenbindung und Geschäftstransformation auf nationaler und regionaler Ebene. Aus Führungsrollen in anderen Unternehmen bringe er zudem Erfahrung in den Bereichen Unternehmensberatung, Technologiedienstleistungen, Unternehmensvertrieb und organisatorische Transformation mit, betont man bei SAP.

„Hermann Erlach vereint SAP-Expertise mit internationaler Führungserfahrung und einem starken Fokus auf Transformation und verantwortungsvolle KI“, kommentiert Alex Kläger, Präsident von SAP für Mittel- und Osteuropa. „Sein kunden- und mitarbeiterorientierter Führungsstil wird Unternehmen in der gesamten Region dabei helfen, Investitionen in Cloud und Business-KI in messbare Geschäftsergebnisse umzuwandeln.“

Und Erlach selbst meint: „Ich freue mich sehr, zu SAP zurückzukehren – gerade jetzt, wo Unternehmen neu darüber nachdenken, wie Technologie Mehrwert schafft. Doch bei einer erfolgreichen Transformation geht es nicht nur um Technologie. Es geht auch um Führung, Vertrauen und Menschen. SAP ist einzigartig positioniert, um Kunden dabei zu helfen, das Potenzial von Business-KI und digitaler Innovation in messbare Geschäftsergebnisse umzusetzen.“

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