08.05.2015

Google öffnet erstes Startup-Camp in Seoul: “Startups blühen in Asien”

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Der neue Campus in Asien soll Startups fördern.

Neuigkeiten an der Förderfront für Startups: Der Suchmaschinen-Riese Google hat nun in der südkoreanischen Hauptstadt Seol ein Camp für junge Unternehmen gestartet, um diese bei der Entwicklung zu unterstützen.

Rund 2000 Quadratmeter stehen den Startups zur Verfügung und sollen viel Platz für ein breitgefächertes Programm bieten. Dieses soll die Startups bei der Weiterbildung unterstützen, zur Inspiration dienen und zum Netzwerken mit der lokalen Tech-Community anregen. Es soll Workshops geben und Treffen mit Experten organisiert werden.

Wieso Seoul? “Startups blühen hier bereits und es gibt in Seoul ein großes Innovationswachstum”, so Mary Grove von Google in einem Blogbeitrag. Google hat auch Förderzentren in London und Tel Aviv.

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Search & Talent Holding, Talentlobby
(c) Canva/zVg - Philipp Habring (l.) und Paul Hagler von Search & Talent Holding.

Talentlobby ist ein Unternehmen aus Salzburg, das sich auf KI-gestützte Recruiting-Lösungen für die Hotel- und Gastronomiebranche spezialisiert hat. Der Berliner HR-Tech-Investor allygatr ist vor gut einem Jahr bei Talentlobby eingestiegen – brutkasten berichtete. So konnte das Unternehmen von Philipp Habring und Paul Hagler in den deutschen Markt expandieren und wichtige Verbindungen zu Searchtalent aufbauen.

Talentlobby und Searchtalent behalten Marke

Die aktuell neu gegründete Holding – bestehend aus dem Salzburger Startup und dem von Benjamin Visser (CEO und Founder von allygatr) 2018 gegründeten Searchtalent – gehört nun zum Portfolio von allygatr und will ein führendes digitales Unternehmen für Personalsuche werden. Das auch außerhalb von Deutschland und Österreich agiert.

“Die Zusammenarbeit mit Searchtalent ist für uns der nächste logische Schritt, um stärker zu werden und schneller zu wachsen”, sagt Habring, COO der neuen Holding. Gemeinsam möchte man innovative digitale Lösungen für die Rekrutierung entwickeln und in der gesamten DACH-Region anbieten.

Die Search & Talent Holding wird die Geschäfte beider Unternehmen weiterführen. Die Unternehmen behalten ihre Marken, arbeiten aber als “Recruiting Powerhouse” zusammen, so das Vorhaben.

Österreichischer Markt weiterhin wichtig

“Österreich ist und bleibt für uns ein wichtiger Markt”, erklärt Hagler, CRO der Search & Talent Holding. “Die neue Holding-Struktur hilft uns, die heimische Branche zu stärken und international zu wachsen.”

Die Search & Talent Holding will in den nächsten zwei Jahren mehr als zehn Millionen Euro Umsatz erwirtschaften. Zudem soll die Digitalisierung der Prozesse weiter vorangetrieben werden. Es sind auch Akquisitionen und strategische Allianzen geplant, um die Marktführerschaft im digitalen Recruiting auszubauen.

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